Enferma la Cruz Roja de Tamaulipas: Falta de ambulancias y despidos encienden alarma
Ciudad Victoria, Tamaulipas.- La Cruz Roja Mexicana atraviesa una etapa crítica en Tamaulipas, con deficiencias operativas y conflictos laborales que afectan directamente la calidad del servicio de emergencias.
Una comisión de la sede nacional realizó recientemente una visita de supervisión a distintas delegaciones del estado, principalmente en la zona conurbada del sur —Tampico, Madero y Altamira— así como en Ciudad Victoria, detectando múltiples fallas que comprometen la operatividad de la institución.
Jesús Suárez, coordinador estatal de la Cruz Roja, informó que durante la gira se evaluaron las condiciones físicas y funcionales de las instalaciones, encontrando que muchas requieren atención urgente.
“Visitamos instalaciones en el sur del estado y en Victoria; estamos haciendo una revisión profunda. Hay regiones que requieren atención urgente”, declaró.
Uno de los principales problemas detectados es la falta de ambulancias en funcionamiento. Aunque existen seis unidades en la entidad, varias están fuera de servicio por fallas mecánicas y falta de recursos para su reparación.
A pesar de ello, el personal continúa prestando atención las 24 horas del día, incluso durante contingencias recientes como lluvias e inundaciones.
“El compromiso del personal es evidente, pero las condiciones no son las óptimas”, reconoció Suárez.
Despidos en Ciudad Victoria
En paralelo, la situación laboral dentro de la institución también se ha deteriorado. En Ciudad Victoria se reportaron despidos de trabajadores con años de servicio, lo que ha generado inconformidad y tensión interna. Estos casos están siendo revisados por el área jurídica.
Suárez aseguró que, a pesar de las complicaciones, las finanzas de la Cruz Roja en el estado se mantienen “en orden y con transparencia”.
Plan de mejora en curso
La gira nacional forma parte de un plan estratégico que contempla reuniones con presidentes de delegaciones, coordinadores estatales y voluntarios para reforzar las capacidades operativas y administrativas en las siete delegaciones de Tamaulipas.
No obstante, personal en el sur del estado y en la capital coincide en que la institución necesita con urgencia recursos, mejor planeación y mayor sensibilidad hacia quienes sostienen el servicio en campo.
